「新卒で入職した会社を3年以内に辞めた」という第二新卒の方の中には、「どのように転職活動をしたらよいのか分からない」とお悩みの方も多いのではないでしょうか？
第二新卒は、世間一般的に「転職活動が厳しい」と言われることもあり転職活動に不安を抱いている方も少なくありません。
そこで今回は、転職活動に悩みを抱える第二新卒の方に向けて転職を成功させるためにおすすめの転職サイトを紹介していきます。
ぜひ、参考にして転職を成功させましょう！
第二新卒とは？
第二新卒とは、新卒で入った企業に入社して3年以内で辞めた人を指す言葉です。
第二新卒は、企業によっては「同じ企業で粘り強く働くことができない」と判断され転職が困難になってしまうことがあります。
一方で第二新卒は、企業の色に染まっていないことが多く、若いためポテンシャルが高いと判断し採用を希望する企業も多いです。
第二新卒が転職サイトを使うメリットは？
「第二新卒でスキルも経験も無い」と自分に自信が無い第二新卒の方の中には、「第二新卒が転職サイトを使うメリットなんてあるの？」と疑問をお持ちの方も多いのではないでしょうか？
そこで、ここからは第二新卒が転職サイトを利用するメリットをまとめました。
●転職先のリアルな情報を知って転職できる
●自分の魅力を企業にアピールしてもらえる
●書類作成を手伝ってもらえる
上記、詳しく紹介していきます。
転職先のリアルな情報を知って転職できる
第二新卒が転職サイトを利用する1番のメリットは転職先のリアルな情報を知って転職できることです。
第二新卒は、1度企業に就職したものの「自分の理想と違った」、「労働環境が劣悪だった」という理由で離職していることが多いです。
第二新卒が新卒で入った企業を辞めた理由は、就職する企業のリアルな内部事情を分かっていなかったということが原因のことが多いのです。
転職サイトを使うと、企業の内部事情に詳しい担当者から転職先のリアルな残業時間、仕事内容、業務内容を教えてもらい納得してから転職することができます。
そのため、「理想と違った」、「労働環境が劣悪過ぎて働けなかった」という状況にならず長期的に働ける企業に就職しやすくなります。
転職先の内部事情を知った上で転職したいと考える方には、転職サイトの利用がおすすめです。
自分の魅力を企業にアピールしてもらえる
第二新卒が転職サイトを利用する2番目のメリットは、自分の魅力を企業にアピールしてもらえることです。
新卒で入った企業を3年以内に退職している第二新卒は、自分のスキルや経験に自信を持てず自己アピールが苦手な方が多いです。
しかし、転職サイトを利用すると転職サイトの担当者があなたから聞き取った情報を元にあなたの魅力をアピールしてくれます。
そのため、自己アピールが苦手な第二新卒の方でもより有利に転職活動を進めることができます。
「自己アピールが苦手」、「自分に自信が持てない」と悩んでいる方は転職サイトを利用してみてはいかがでしょうか？
書類作成を手伝ってもらえる
第二新卒が転職サイトを利用するメリットは書類作成を手伝ってもらえることです。
履歴書作成は、細かなルールが多く1人で履歴書作成を行うのは難しいです。
しかし、転職サイトを使えば履歴書作成を手伝ってもらえるので、書類作成が苦手な人でも効率的に転職活動を行えます。
「書類作成で分からないことがたくさんある」、「書類作成が苦手」、「志望動機の書き方が分からない」とお悩みの方は転職サイトの利用をおすすめします。
第二新卒が転職サイトを使うデメリットは？
「第二新卒が転職サイトを使うデメリットを知っておきたい」と考える方は多いです。
そこで、第二新卒が転職サイトを使うデメリットをまとめました。
●転職サイトのペースで転職活動が進むことがある
●希望に添わない求人を紹介されることが多い
ここから詳しく紹介していきます。
転職サイトのペースで転職活動が進むことがある
第二新卒が転職サイトを使うデメリットは、転職サイトのペースで転職活動を進めることがあることです。
転職サイトは、複数の転職希望者を担当していることが多く、自分から要望を伝えなければ転職サイトのペースで転職活動が進められることがあります。
転職サイトの担当者のペースに巻き込まれしまわないためにも転職サイトを利用する際は、自分が連絡を取れる時間帯、いつまでに転職したいのか、どのような業種でどのくらいの給与の企業に転職したいのか?を明確に伝えておくことをおすすめします。
希望に添わない求人を紹介されることが多い
第二新卒が転職サイトを利用するデメリット2つ目は希望に添わない求人を紹介されることが多いことです。
転職サイトは、人材を求めている企業に転職希望者を紹介することで紹介手数料を得ることで利益を出しています。
そのため、転職サイトによっては転職希望者の希望より紹介手数料の高い企業への転職させることを優先させてしまうことがあります。
転職希望者は、第二新卒だからと受け身に転職活動を行うのではなく自分の希望の転職先を明確にしそれ以外は断るといった強気な姿勢も必要です。
転職サイトを利用するときは、希望に添わない求人を紹介されたら断る、自分の希望する企業像を明確にしておきましょう。
第二新卒におすすめの転職サイト
「転職サイトを使ってみたい」と考えつつも、「どの転職サイトを使ったら良いのか分からない」と悩んでいる第二新卒の方も多いのではないでしょうか？
そこで、第二新卒におすすめの転職サイトをおすすめします。
いい就職ドットコム
いい就職ドットコムは、第二新卒・既卒で就職した数10,000人以上、第二新卒・既卒者を採用したいと考える企業が5,000以上の第二新卒、初めての転職に特化した転職サイトです。
いい就職ドットコムの特徴は、スキルなし、学歴なしの20代の転職にも強いところです。
実際にいい就職ドットコムで掲載されている求人の8割は、「経験不問」の求人であり経験がほとんど無い20代の第二新卒・既卒でも安心して転職活動を行うことができます。
「スキルがないけど転職したい」と考える第二新卒にはいい就職ドットコムの利用がおすすめです。
20代の転職相談所
20代の転職相談所は、名前の通り20代の転職に特化した転職サイトです。
20代の転職相談所は、20代の若者の採用を考える求人が5,000件以上掲載されており掲載企業は、Apple、日本郵便、住友不動産など大手企業が多いことです。
また、Web上での求人検索機能が充実しているため希望条件に合う求人を探しやすく、専属アドバイザーが転職をサポートしてくれるため1人で転職を活動するより効率的かつ効果的な転職活動が可能なのも20代の転職相談所の魅力です。
「20代で転職を考えている」、「専属アドバイザーのアドバイスを受けて転職活動したい」と考える第二新卒の方には、20代の転職相談所の利用がおすすめです。
マイナビジョブ20′
マイナビジョブ20’は、利用者数27万人超え、大手の転職支援会社マイナビが運営する20代、第二新卒、既卒向けの転職サイトです。
マイナビジョブ20’の特徴は、未経験可の求人が70％超えていること、紹介求人の定着率が93.6％超えであるところです。
多くの求人を見ると、経験を求めているものが多くスキルがない第二新卒が応募するのは難しいものも多いです。
しかし、マイナビジョブ20’を利用すると未経験可でも雇用してもらえる求人が多いのはうれしいポイントです。
また、定着率が93.6％という点からも転職を成功させるだけではなく、転職を成功させた後働ける優良企業を紹介してもらえる可能性が高いと言えます。
「スキルなしだけど正社員として働きたい」、「優良企業で働きたい」そう考える20代の第二新卒にはマイナビジョブ20’がおすすめです。
まとめ
●第二新卒が転職サイトを利用するメリットは、「転職先のリアルな情報を知って転職できる」、「自分の魅力を企業にアピールしてもらえる」、「書類作成を手伝ってもらえる」こと。
●第二新卒が転職サイトを利用するデメリットは、「転職サイトのペースで転職活動が進むことがある」、「希望に添わない求人を紹介されることが多い」こと。
●第二新卒におすすめの転職サイトとしては、「いい就職ドットコム」、「20代の転職相談所」、「マイナビジョブ20’」がある。
今回は、第二新卒向けにおすすめの転職サイトを紹介してきましたがいかがだったでしょうか？
第二新卒は世間では「転職で厳しい思いをする」と言われがちですが転職サイトを利用し真面目に転職活動を行えば再就職を行うことは可能です。
ぜひ、みなさんも転職サイトを利用し転職を叶えましょう。
以上、最後まで読んでいただきありがとうございました。
